Les Dires de Zeta: Faire la Différence


S’il y a peu de contactés au regard de la population toute entière, comment se peut il que ces contactés fassent la différence? Les contactés sont généralement isolés, et n’agissent ensemble qu’après s’être rencontrés dans des groupes de contactés ou s’être tombé dessus, ce qui est rare. La réponse tient dans l’histoire d’une vision ou d’une impression, et comment cela peut mettre le feu aux poudres. Les humains aiment bien en référer à des inventeurs qui tombèrent par hasard sur une façon d’améliorer la qualité de la vie. Benjamin Franklin qui captura et dirigea l’électricité avec un fil de cerf volant. Alexander Bell qui appela son assistant depuis la pièce voisine. Les frères Wright qui restèrent en l’air dans leur engin volant. De tout cela nous avons tiré l’électricité dans chaque foyer, les télécommunications à gogo, et l’avion tous les jours pour les voyages d’affaire, pour rendre visite à des amis, ou encore partir en vacances. Sont seulement moins spectaculaires parce que l’on ne peut s’y référer concrètement les changements qui touchent la façon dont l’humanité regarde le monde et comment l’humanité réagira lorsque ce monde commencera à changer lors de la Transformation.

Si elle n’est pas préparée à la Transformation, l’humanité réagira comme elle le fait à présent lorsqu’elle se trouve confrontée à n’importe qu’elle entité nouvelle, c’est à dire avec un mélange de peur et de curiosité. Confrontés à une situation nouvelle, les humains doivent faire avec la peur, comme toutes les formes de vie, et uniquement lorsque les choses se sont calmées laissent-ils la place à leur curiosité. La réaction probable d’une humanité qui n’est pas préparée aux changements de la Transformation est donc la crainte et la résistance. On résiste aux changements dans tous les cas, et d’autant plus vigoureusement que ces changements sont voilés d’incertitude. Mais que se passe-t-il si le changement est prévu, et peut-être même bienvenu? Même si la majorité résiste et se tient sur ses gardes, le fait que quelques uns avancent et participent aux changements a un effet catalytique. C’est d’abord un goutte à goutte, puis un torrent, et le flux finit par avoir raison de toutes les résistances et les traînards sont emportés par le courant. La peur peut souvent être traduite par cette affirmation: qu’est-ce que tout cela signifie ? Quand des meneurs avancent et montrent ce qu’elle signifie, tels un exemple vivant, cela répond à la question et le facteur de peur est pratiquement éliminé.

C’est l’héritage que les contactés laissent en faisant des pas en avant vers la Transformation, et c’est le rôle qu’ils jouent pour l’essentiel. C’est ainsi qu’ils vivent leurs vie, sous le regard du public. Par les solutions innovantes qu’ils placent à la connaissance du public. Par les risques personnels et professionnels qu’ils prennent pour faire naître les discussions. Tout cela représente des actions à effet catalytique, et elles font la différence.